人勤春早争朝夕，策马扬鞭开新局。2月27日至28日，学校在泰州市召开2026年发展战略研讨会。校党委书记黄军伟，党委副书记、校长王立新和有关校领导出席会议，各二级学院党政主要负责人、各职能部门负责人齐聚一堂、共商发展。本次会议以“总结‘十四五’、启程‘十五五’”为主题，凝聚思想共识、汇聚改革合力，以真抓实干的鲜明导向，深入谋划学校新一轮改革发展宏伟蓝图。
王立新校长在讲话中指出，本次会议研讨深入、成效显著，进一步凝聚了全校高质量发展的思想共识、汇聚了实干奋进的强大力量。他强调，要以科学规划引领长远发展，坚持承前启后、改革创新，科学编制“十五五”规划及指标体系，做强优势学科，加快向“小综合”转型，推动学科专业交叉融合、提质增效。要以改革创新激活内生动力，深化人才培养、现代大学制度、校院二级管理等重点领域改革，向改革要活力、向创新要效益，以改革实干破解发展难题。要以一流条件保障提升师生幸福指数，坚持党建引领、优化服务保障，凝聚万马奔腾的奋进合力，推动学校事业马到成功、行稳致远。
黄军伟书记在总结讲话中指出，2026年作为“十五五”的起始之年，也是学校力争跨越式发展的“关键阶段”，全校上下需秉持“开年即冲刺”的奋进精神，洞察发展大势、谋划全局战略、聚焦关键要事，稳慎思全局、坚定谋突破，全力以赴保障“十五五”实现高质量开局。他强调，要树立“常规工作创新做、创新工作千方百计做”的理念，强化工作前瞻性，建立协同机制，坚决反对内卷，提升治理效能，凝聚实干合力；要以国际合作交流为重要发展引擎，通过国际化带动专业融合、队伍建设与核心能力提升，推动学校事业跨越式发展；要完善资源筹措与招生政策，高标准做好“佩奇学院”首届招生工作，确保学院建设起好步、开好局；要积极推进办学层次提升工作，主动对接上级部门争取政策支持，聚焦核心指标补短板、强弱项、锻长板，扎实做好硕士学位授予立项建设各项基础工作；要坚持规模发展与特色立校相统一，立足办学实际适度扩大招生规模，进一步优化专业结构，走特色发展、实干兴校之路；要科学编制“十五五”发展规划，坚持有所为、有所不为，突出针对性与可操作性，让规划成为实干的“施工图”。
黄军伟书记要求，全体南特领导干部要强化责任担当、勇于实干作为，树立和践行正确政绩观，以“强化融合、深化治理”为抓手，充分发挥“关键少数”的示范引领作用，凝心聚力、真抓实干、久久为功，不断提升治理能力与办学水平，努力谱写学校高质量发展新篇章，奋力实现“十五五”良好开局。
会上，教务处、对外合作与交流处、党委发展规划部负责同志先后围绕“干部能力素养提升”“国际化办学”和“‘十五五’事业发展展望”等主题作专题发言。与会人员分成四个小组，校领导深入各小组一线，与参会人员围绕会议主题、聚焦三个报告，展开深入研讨、坦诚交流。大家立足岗位、放眼全校、畅所欲言，主动建言献策、贡献智慧力量。各小组认真梳理研讨成果，推选代表作交流发言，形成上下同心、共谋发展的强大合力。
此次会议的召开，进一步明确了学校未来一段时间的发展方向和工作重点，凝聚了发展共识、汇聚了奋进力量，为学校全年各项工作的有序开展、高质量推进奠定了坚实基础。（文/钱星宇 编辑/宋宁宁 审核/王超 冷晴）
